男子霸气辞职:父母给我1000万现金 让我放弃工作!

最近有HR抱怨

许多新人一言不合就辞职

理由还花样百出

一个浙江杭州姑娘的辞职信

就列出扎心的7条离职理由

男子霸气辞职:父母给我1000万现金 让我放弃工作!

没时间交男朋友;没时间旅游

没有加班工资;逢年过节要在岗值班

没朋友,公司内部矛盾多;

没前途,公司业绩大幅衰退;

还没到混日子的年纪,不想混日子

有回家养猪的

男子霸气辞职:父母给我1000万现金 让我放弃工作!

有要继承家业的

男子霸气辞职:父母给我1000万现金 让我放弃工作!

更有父母给1000万元

让放弃现在996的工作

真是家里有矿啊

男子霸气辞职:父母给我1000万现金 让我放弃工作!

现如今90、95后作为时代的主力军开始逐步走向社会,但为什么那么多职场新人喜欢辞职?

先来看一组数据

男子霸气辞职:父母给我1000万现金 让我放弃工作!

“70后”的第一份工作平均超过4年才换,“95后”仅仅在职7个月就选择了辞职。

男子霸气辞职:父母给我1000万现金 让我放弃工作!

年轻人为何爱辞职?

理由1:工作不是当初想的样子

进入职场后,觉得公司并没有想象中那么美好,每天加班,还要学习与人相处。

理由2:企业氛围不好,对领导不满意

好多年轻人因为在单位受委屈或者是跟主管领导不和辞职。

理由3:待遇低,看不到未来

90、95后年轻人,刚入职场,看重不只是学习能力和发展未来,还有待遇是否满足生活要求。

理由4:工作不顺心带来的冲动

工作离家太远,觉得生活作息不规律等工作中的不顺心,带来辞职的冲动。

理由5:工作内容与自身兴趣不符

部分年轻人忽视对自身的规划,不清楚自己喜欢什么,盲目跟随市场导向。

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发布日期:2019-07-01 21:49:23  所属分类:人才
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